Video #ÁGORA: Fortaleciendo el testeo molecular en Colombia

Durante la emergencia por COVID-19, Colombia logró multiplicar su capacidad de pruebas moleculares, montar una red de 311 laboratorios y pasar de cero a 40.000 pruebas diarias del virus, pero el crecimiento fue desigual, con brechas marcadas en zonas rurales, fallas de infraestructura y poca sostenibilidad del talento humano. Así lo concluye un análisis del proyecto ÁGORA, una alianza de investigación financiada por Minciencias para entender qué funcionó y qué no durante la pandemia.

Este estudio analizó la expansión de la capacidad de pruebas moleculares en Colombia durante la pandemia de COVID-19, identificando fortalezas y desafíos en la infraestructura de laboratorios. Se identificaron 311 laboratorios, en su mayoría privados y ubicados en zonas urbanas como Bogotá, Antioquia y Valle del Cauca. Las principales limitaciones fueron infraestructura, gestión de calidad, bioseguridad y retención de talento humano. A través de encuestas a laboratorios seleccionados, se evaluó su capacidad diagnóstica para diversas enfermedades. Los hallazgos resaltan la necesidad de integrar pruebas moleculares en el sistema de salud y avanzar hacia un enfoque sostenible y articulado bajo el marco de “Una Salud”.

Durante la pandemia, Colombia fortaleció su capacidad de diagnóstico molecular para SARS-CoV-2, alcanzando más de 40.000 pruebas diarias, pero sin extender esta capacidad a otras enfermedades infecciosas relevantes. Aunque se identificaron 311 laboratorios autorizados, persisten brechas en acceso, cobertura y equidad, especialmente en zonas rurales, donde la infraestructura, el talento humano y la disponibilidad de pruebas son limitados. La mayoría de los laboratorios son privados y están concentrados en áreas urbanas, lo que dificulta una respuesta eficaz en regiones apartadas. Para avanzar hacia un sistema más equitativo y sostenible, se recomienda fortalecer la red de laboratorios, mejorar la infraestructura y regulación, ampliar la cobertura del Plan de Beneficios en Salud e implementar estrategias para capacitar y retener personal calificado en todo el territorio.